廠氣象，對這次招聘都極為視。

招聘由經驗豐富劉主導，郝夢、王苗苗這兩位副總聽從劉指揮，協助招聘。

阿萍作為總經理，嚴格把關各個管理崗位。

為杜絕招聘時現混亂，劉借鑒俊龍招聘經驗，每招聘千名員，熟均。

進廠培訓期間沒薪，廠承擔宿，盡量給沒技術提供些機會。

熟以優先競選管理崗位，而且現場考核，保證招聘公平。

協助招聘也确分，王淑娟、何曉燕負責考核針車。

古玲秘書經驗，協助阿萍從招聘篩選管理幹部，這些幹部面都個“代”字，正式轉正，需作見真章。

智商過王苗苗、古巧沒作經驗，幹起腿作。

保招聘由伍文龍負責，還借着這次招聘，給兩個場娛樂補充些保員。

剛貼啟事，還沒正式招聘，俊龍部分幹部到阿萍，說唐俊已經後算賬，都投奔這裡。

輝凡袋廠正用之際，阿萍對這些幹部也根底，害怕響到俊龍，敢擅自主，還把這個況告蔣凡。

蔣凡覺得自己已經到仁至義盡，唐俊還願消，直接告訴阿萍，隻俊龍，無需考核全部接收。

這樣，肯定會加與唐俊隔閡，裡，性比友，能因為自己與唐俊恩怨，響到這些漂泊客計。

招聘第，彭亮借着請蔣凡與輝哥酒機會，神秘兮兮提開次股東會建議，所股東都忙于招聘，會議定。

點，蔣凡、輝哥、彭亮進輝凡袋廠會議，到幾個女已經就座，古巧第次參加股東會議。

蔣凡到幾個女穿着輝凡袋廠，到排特别養，神還些支愣。

彭亮已經率先對阿萍：“古總：雖然這裡都股東，但廠掌舵，以後任何會議，都必須主賓位，這規矩。”

阿萍指指個男：“們才股東，主賓位理嘛。”

彭亮到阿萍願座，自個站着給所詳細說制度性，才各就各位。

個最股東，因為沒廠擔任任何職務，席排部分女後面，隻劉曉麗彭亮首。

定以後，劉曉麗拿疊向同，交給阿萍：“這些歐美品牌廠，希望們代加向書，因為這裡還沒裝好電話傳真，這些商暫時把向傳真發到龍柏。”

蔣凡這些同彭亮關系，到劉曉麗着說，自己隻暫時接收這些文件，還用龍柏這個單位，這就照顧到所股東面子，說話平滴漏。

到劉曉麗這麼能幹，又打起主，悄悄對彭亮：“讓阿麗來對接這些事，幹脆就方點，讓也來輝凡吧。”