顧幼岚隐退，當場，否則借鄧峰個膽子，也敢公然放厥詞。顧幼岚脾氣麼樣，非得當場掰扯清楚，給點兒顔。

被林曦這個輩反駁糾正，鄧峰自然面太好。但畢竟謝墨腹，打狗還主呢。

鄧峰沒追着計較，隻嘿然：“甭跟咬文嚼字，就麼個。”

回頭繼續催促：“能能？趕緊說！後面還好等着呢！們這樣麻利，肯定罵們業闆塊，開個好頭！”

國昌居總裁徐，也就剛才被鄧峰“點名”女性管，苦笑聲。剛才最難堪，就本。這位林曦林助理，倒仗義，也敢說敢言。特别這樣開解圍，讓徐穎實激。

但職場越往，越陽盛陰衰，這也争事實。國昌集團已經算好。畢竟之位強勢董事長夫。顧幼岚真很欣賞進女性屬，也歡提拔栽培們。但即便如此，類似于鄧峰這樣态度言論，徐也聽過。

如果真計較氣，也用幹别事，都能把自己氣。徐就學會，無視這種偏見。也擊敗許競争對，才級子公司總裁之位。這些對之，也乏男性。最後，還都敗将。

徐也再觀望，直接報個數額。按比例分攤kpi基礎，略微加麼點點。加，聊勝于無，像黃文靜麼豪氣，但也個态度。

剩國昌、國昌機電兩，也趕緊發言，也都按比例承擔份額基礎，報些。

孫勇丁，背景跟腳各同。者郭正鄧峰腹。因為派系問題，差點被謝墨拿掉。

當時，份位接曾濤，原本國昌機電總裁，就被謝墨給調線。

孫勇因為膽子更、更加謹慎，所以逃過劫。但始終餘悸，連連慨，幸而頭老，謝總解。

但畢竟屬于剛剛轉變場員，“曆史”。裡敢觸謝墨黴頭。再加國昌機電，本來就業闆塊強勢子公司，業績拿得。所以，孫勇當然開，承擔些kpi。

丁之因為得罪鄧峰，屢屢遭到打壓，後來更被調往菲洲分公司開拓業務。邊叔叔，能買得起精尖産品？

但好丁沒自暴自棄，而兢兢業業發揮本優勢，給國昌集團基建，提供後勤保障。

子總會發。對于期集團來說，隻沒犯原則錯誤，努力概率也會費。

後來，謝墨削減郭正勢力。國昌任總裁曾濤，隻鄧峰郭正兩個直屬司，而沒謝墨這個老闆，被後者記名單，成為郭正謝墨解時棄子。

謝墨便把“流放”丁，給調t回來，任國昌總裁。既然如此，士為己者，丁能所擔當。加，機電也業闆塊強勢領域。所以，丁也張分擔個很誠數額。

鄧峰滿點頭：“這才像話。”

謝墨含笑對着逸軒：“董，？”

“沒别話，唯句。”逸軒副豪萬丈模樣，“闆塊，拼盡全力！”

林曦抿，忍笑。原來，怕到集團總裁這樣位，表忠時候，也普通員别無緻。

謝墨微微點頭，轉開目：“産闆塊。”

與其闆塊個個相互獨子公司同，産闆塊構架些特别。們既國昌建設、國昌物業、國昌商業産，這樣獨子公司，也按片區、按省劃分分公司。

聽見老闆點名，這些級公司總裁們，都開馬力，速琢磨。衡量自業績平，則參考業闆塊同事們況，還揣摩自闆塊同事們，會如何表現。

個個都算盤斷，戲，都長副竅玲珑。個個都打算向黃文靜學習，老闆面好好表現番。

然而，們卻沒到，頂頭司萬甯，表現卻料。