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聽到聞鳴求，彼得自信說：老闆放，隻談，這批iphone成本，都以。如果當初點加入公司話，批iphone成本也會很。

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彼得機業老油條，又曾居位，所以這方面比聞鳴強很。

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聞鳴笑起來，說：所以，希望能夠拿到股份呢?

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彼得瞬間陷入呆滞，沒過這個問題，甚至非常希望自己能夠得到蘋果公司股份。對于企業來說，給予真正層，以及老員技術股事，非常正常，美國，從打者變成夥，也很願望。

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彼得也清楚，蘋果公司股票麼值錢，毫誇張說，号稱IT屆難遇臉書，也如現蘋果公司值錢。而個之，蘋果公司還靠着臉書，成為億美俱樂部成員。

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這種議進步速度，彼得其并沒付貢獻，也公司真正元老，蘋果公司真正元老，應該斯等，以及開發植物戰僵屍批。

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老闆，今愚節?

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到彼得臉置信，聞鳴笑笑說：當然愚節，準備拿部分股份作為技術股管理層股，其，自然份。

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聞鳴之就打算拿蘋果公司股份，給予技術員管理層，因為這樣以增加公司核凝聚力。畢竟，再給股份同時，也會設置很條件，相當于用錢把綁自己戰車。而當這個車，或者離開公司另起爐竈，甚至背叛公司時候，這些權益都會被收回。

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之蘋果公司并麼值錢，聞鳴也隻發次獎，賣ins次。

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再給予别同時，定讓别自己給予價值，然話，沒會領。最，蘋果公司太值錢時候給股份，給興，給聞鳴又舍得。

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而現，蘋果公司已經很值錢，這個時候給予股份，僅以給些，還以得到更謝，何樂而為呢?

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彼得瞬間副激動表，次謝之後，完全沒提自己，這就聰之處。沒夠話語權時，盡量索取，而選擇接受，因為得到東，本質屬于别，決定權也别。

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彼得開開離開之後，聞鳴就得到個很好消息，讓很開消息。

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恰好今，泰蕾莎羅伊查到消息，還到iPhone銷量之後才決定告訴聞鳴。

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總之，打來個電話。

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恭iPhone取得成功！

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