葉沐作以來最觸就，群“關系戶”夾縫。

這個環境裡，變得很調，除作交流之，很聊自己私事或活裡事。環境改變，會另個變得“識時務”，變得話，盡管這非常像性格。

時候回起來，自己學時期暢談戀愛論時，真複返。

當然，這裡同事也會紀已經談過場戀愛，而且滿肚子黃書橋段。

後來，葉沐還忙嚴潤飯時候，才将憋半話吐來，次性聊個痛。

……

，嚴潤也很清閑，聽說剛從個項目來，以休兩。

嚴潤實習期就過，最剛被提拔為組長，資提成都漲。

葉沐震驚職速度，連忙取經。

嚴潤說：“把自己本職作好，管閑事，領導面刷點好，說，，學。”

聽簡單，起來卻難度。

同事之間“親密”聯系靠麼？主就靠卦。幾個志同湊起，說幾句領導壞話，很就會覺得關系。

如果個麼都說，同事們就會覺得很奇怪，好相處。如果這個領導比較，其更會覺得拍領導馬屁。

嚴潤說：“這就自己圖麼，如果盡融入集體，這個辦法，但也弊端。幾個聚起嘀嘀咕咕久，就會被認為‘夥兒’，就會被定性，挂标簽。說話如果被傳，幾個都幹長，都職，會直接響資。，這就從互相融入，變成互相連累。”

說到這，嚴潤又問葉沐：“呢，公司麼樣，融入麼？”

葉沐托着腮：“交到朋友，兩個。但環境麼，還能說完全融入，部門其同事都隻點頭之交，私沒閑聊過任何話題。就兩個朋友，也沒入聊過。”

嚴潤頓：“以沒沒肺，來這麼。”

葉沐：“哈？這叫嗎，罵。”

嚴潤：“聊，就會直神秘，隻表現得唯唯諾諾，凡事皆餘，底氣，别裡，會覺得胸府。哦，這個‘府’罵，而說，别摸透，自然就會尊，覺得簡單。種喋喋休，麼都往說，很難獲得尊。”

葉沐：“府嗎，也很喋喋休啊，沒對象啊。”