“這麼就嗎？真太惜。說與咱們醫院個規培發，關系很好嗎？”

院長聲音聽隻略些失望。

并沒任何愠。

“對對對！規培醫程壯與發，剛才就專程過來程壯叙舊。”汪主任微松氣。

好事變壞事，給院長留好印象。

“今确實點，到醫院親自程壯說這事吧！辛苦汪主任，點回休息。”

“好嘞！您也點休息！”

汪主任等到院長端挂斷電話，長舒氣。

腦子裡卻着該樣抱周燦腿。這種事肯定幹得技術含量點，既能太顯，又必須夠熱。

錯過這個，沒。

來，覺得隻與程壯搞好關系，基本就能于敗之。

當即又進醫辦公。

“程，值班挺辛苦吧！”

汪主任這純粹就沒話話。

過噓寒問又領導對級醫最常用套乎方式。管領導潛規則女員，還拉攏某個員，這招幾乎最常用套。

“謝謝汪主任關，值班次數，倒也習慣。”程壯突然被汪主任關，些受寵若驚。

“呵呵，夥子倒挺能苦嘛！咱們醫院啊，就需這種苦耐勞，腳踏實才。過鍛煉這麼久，也差，們科主任打聲招呼，以後值夜班這種活給排些。”

瞧瞧，官字兩張，領導說就，說，再能力也搭。

程壯平時值麼次夜班，除挨罵還挨罵，被領導誇獎幾乎沒過。"