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《四合院:蓋世無雙何雨柱》第1652章 是一個局外人(第1頁)

好,領導。”何柱急忙伸,聲音些緊張。

“聽說廠裡作表現錯。”領導微笑着說,透着絲欣賞,“能來這次會議,說廠裡對評價。希望能夠,繼續保持這樣态度。”

微微震,擡頭領導,充滿激:“謝謝領導,會盡力而為。”

這簡對話,雖然沒麼太容,但卻讓何種從未責任識到,這僅僅機會,更次對能力考驗。面對未來,到迷茫,而逐漸清晰到自己需

柱站會議角落,目自覺掃過周,卻充滿無數波動。縣這座辦公樓平時院截然同。這裡切,都顯得、嚴肅,甚至讓些壓迫。雖然裝,站得筆直,但忐忑卻如潮波接湧來。

自己子,自歎氣。與着考究裝、談吐領導們相比,無論表還氣質,都顯得麼普通。微微發涼,握緊,仿佛這樣能給自己慰。些領導神,似乎都帶着易察覺漠,雖然表面們都微笑着與打招呼,但何柱卻能清楚受到其距離

柱吧?”位領導,聲音溫,卻透着絲距離位領導帶着審視,但并沒關注,仿佛這個龐機器齒輪,随時以被替換。

,領導。”何柱急忙點頭,聲音些緊張。強迫自己保持靜,但卻如同翻滾波濤,難以平靜。

“聽說廠裡錯,作很踏實。”領導繼續說,語氣平淡,似乎并沒興趣。何由自主加速,覺自己仿佛被放,所力都集

“謝謝領導,會繼續努力。”何聲音些幹澀,強迫自己緒,盡量讓自己起來更從容些。

然而,自己并如表面樣平靜。緊張幾乎無法集力。開始識到,自己與這些領導之間差距,遠比。無論氣質、經驗,還自信,都讓自卑

禁開始回起自己從活。雖然個努力,始終保持着謙遜态度,但似乎總種能夠讓就注亮點。平凡,像片菜,簡單而踏實,沒波瀾。而這些領導們,顯然都經曆過更為複雜職場洗禮,充滿經驗與智慧,種從容氣質,恍若

能勝任這樣作嗎?”何默默問自己。盡管表面盡量保持鎮定,但焦慮卻越來越顯。開始懷疑自己否真能夠這樣環境到自己位置,否能夠真正融入這個更層次圈子。

會議裡,領導們開始讨論起些事務,語氣沉穩而幹練。何柱站旁,盡量讓自己起來麼突兀。每當聽到層之間讨論,就湧起無力識到,自己這些,顯得如此渺作經驗雖然豐富,但卻遠遠及這些領導們閱曆。們談笑風,輕松讨論着從未接觸過複雜問題,而,隻能默默旁,聆聽着。

“或許,根本該來。”何突然閃過這個頭。到自己仿佛,完全無法融入這個圈子。禁開始懷疑自己能力,懷疑自己資格站這些領導面

法?”個領導突然轉向,打破

柱愣加速。迅速緒,努力讓自己顯得麼慌亂:“……認為,如果能夠廠裡引入管理模式,或許能提作效率。”

這句話雖然簡單,但,這并真正努力融入這個環境,些自己能理解方式表達自己觀點。但也清楚,這樣回答,顯得如此淺,幾乎沒麼實際價值。

領導們交換神,似乎并沒反應。何沉,開始,這些領導個能夠提供真正價值言語,雖然誠懇,但卻顯得麼稚嫩成熟。

會議結束後,楊廠長拍拍肩膀,語氣帶着絲鼓勵:“表現得錯,雖然些緊張,但至已經邁步。”

柱點點頭,卻依然沉甸甸。楊廠長話,似乎并沒帶給慰。反而,更加清晰識到,自己與這些領導之間差距。無論經驗、能力,還自信沉穩,都讓到自己這個圈子裡,依舊個局

回到車,何柱靠,閉睛,氣。車景象漸漸模糊,緒卻依舊飛速運轉。開始回種種,開始考自己些領導之間差距。,這僅僅次簡單,而認識過程。

能夠到嗎?”何再次浮現這個問題。,自己必須改變,必須提自己,才能真正融入這個更層次世界。無論作能力,還交往技巧,都需學習、進步。

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