“或許，們該對方來好好談談。”

“就算拿局這個缺，也以退而求其次，落實其部門缺。”

嗯，說話就:平衡利益或者說交換利益！

，這種常見妥協方式。

往往雙方勢均力敵，僵持況，為至于鬧太難。

雙方往往都會來，進利益平衡或利益交換。

交換訴求嘛，同，就同。

這樣，提溝通好後，雙方都能體面。

至于将班子團結況，弄盡皆。

也算塊遮羞布吧！

但這種事，往往都會把虧。

為麼？

因為把選擇妥協，本就種示表現。

這點，誰都得來。

更何況，這還直以強勢設領導作達康書記！

個好，就設崩塌！

旦設崩塌，這隊伍就好帶！

而這對另方挑戰者而言，這就巨勝利。

畢竟位方，能夠讓位方妥協，又何嘗種勝利呢？

所以，表面雙方各退步，平衡利益。

實際，卻李達康頭！

這點，李達康時間還些難以接受。

所以，“來談，恐怕會治标治本，個好還會助長對方氣焰。”

李達康說，譚耀等又何嘗懂。

但，“李書記，這種況能性确實。”

“但現，也别無法！”

“現們裡還，隻對方鬧太難堪，還注響。”

（請）

把選擇妥協，本就種示！

“就還得談！”

“後面秦副書記退，局勢就又番變化。”