真把老闆綁回單位放堂裡，過，這陳老闆蟹黃面祖傳藝，代專攻碗面，算把這門到極緻。

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秦擎繼續跟進會議。

還會場到作為代表來參會成淩。

正與幾位同門留戀。

成淩起來恢複得錯，除開尚些清瘦以，完全半點病容。

過幾息注視，敏銳成淩邊所察覺。

回頭所見，過張陌臉孔。

颔首示，便跟着同伴們進會場。

秦擎任務，緊随其後。

接來為期兩場會議，與會員衆，來自各各業乃至基層從業員。也各方政員。

從秦擎角度，發現“異常”簡直以說用“百齊放”來描述。

但與幾次同，這些背後關系盤根錯節，标簽提示異常，也能完全判定為異常。

這裡面太，秦擎現份能夠觸碰。

來，秦擎遞交份名單。

這份名單裡分為個部分。

部分來自于财産評估異常。

部分來自于罪惡評估異常。

最後部分，罪惡值評估異常突，但從長遠來，造成社會危害連鎖反應響會比較。

名單提交後，後續事就能幹預。

名單提交當，面闆帶來波經驗值功德反饋。

之後個也陸陸續續，些反饋。再然後就沒動靜。

這些反饋經驗功德值加起來，所響，提交名單之。

因為面也投鼠忌器，還沒到發難時候……

秦擎再理會。

也從沒向封丘飏張堯問過後續。

體這次連續會議跟進，給秦擎掙次等功。

據說記錄裡時間功，封丘飏待秦擎越發煦。

甚至還撥經費讓玩。

哦，名義也玩。

封丘飏原話，部門任務般強度壓力，所以部門筆特别經費用于任務員狀态調節。