“就說說吧,首先第點,國資背景裡面,些女進入們電池廠積極性就很。”
“這個肯定。反正到裡當呢?”許入群點點頭。
“第點呢,就像剛才諸位所說,女員過确些太好方。但廠子裡面最起碼半以種,以女性來。其實這些作态度積極性沒麼問題,這樣況,解決百個就業崗位肯定成問題吧?”周鵬程笑着。
“肯定,如果真成電池公司話,百個就業崗位話。”王久富馬。
“才百個啊,還兩千個呢……”許入群聳聳肩。
“許長,您别着急啊。電瓶車僅僅隻電瓶啊,車子各項配件,也需分别建廠。很種适女性來,粗略估計,解決千到兩千個就業崗位肯定沒問題……”
周鵬程法很簡單,到時候輪胎廠、後視鏡廠、塑料廠甚至電線電纜些活計都以分流員。
“周副主任,體分流?”李康達已經絲芒。
“,李書記。這個目解決最好辦法。”
“能基本分流掉,這幹部呢?羊毛衫廠還幹部職啊。”許入群皺眉,“這些比之,更加難纏。”
“财務類幹部,如果專業以,自然以繼續使用。供銷科幹部,也以為電動車銷售鋪。過份肯定,這說個點,就核崗位必須專業才。”周鵬程沉聲。
“國企業很時候領導,很并發展面。所以認為,以從王總這邊調些專業才過,以們為管理核。這樣以确保萬無失……”
“好好啊,但國企業幹部,般都國資委備案。”李康達沉聲。
“以采取聘用制嘛,專業幹專業事。這樣也避免很關系戶。患寡而患均,國企業裡面些關系戶屍位素餐,這樣會帶壞風氣,而且覺得咱們政府這邊,也形成套效監察機制……”
周鵬程說半,李康達等肯定聽懂。
“李書記,覺得周副主任這招借力打力還挺好。些事們便面,但聘用制些以很好替們解決這個問題。同時也能避免麻煩……”
“啊,雖然些難度,但周副主任建議非常好。力争個時間,把事落實。至于王總啊,這邊幫襯幫襯,給們培養些管理才啊……”
李康達咬咬,也周鵬程說對。
如果這個時候還痛決話,到時候或許自己會淪為笑柄。
管後來者,但這任,已經顧得麼。
“李書記,們定全力配。”王久富這個時候也過來,李康達之所以這麼,肯定着更層次義。
“周副主任,咱們起個飯啊?”李康達此時錯。
周鵬程點點頭!
秦川又待兩之後,決定刻啟程回經開區!
而此時吳泰已經杭等候着,最,這次吳泰僅僅為電瓶車這個項目而來。
還帶來個型投資團……
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