企業培訓負責說：“周勝，企業培訓體系構建方面，們首先依據員崗位需求職業發展規劃進分層分類培訓。對于入職員，着開展入職培訓，包括企業文化、規章制度、基礎業務識等容，幫助們速融入企業環境。針對基層員，加強專業技能培訓，例如産線員進操作藝優化培訓，銷售員進銷售技巧與客戶關系管理培訓等，提們業務執能力。對于層管理員，側于管理技能提培訓，如團隊建設、項目管理、領導力等課程，助力們更好帶領團隊完成任務。層管理員則需參加戰略規劃、宏觀經濟形勢分析等端培訓，以提們戰略決策能力場洞察力。同時，們以引入線學習平台，豐富培訓資源形式，員能夠根據自己時間學習進度靈活排學習，提培訓便利性參與度。此，建培訓效果評估機制，通過考試、實際操作考核、員績效提評估等方式，檢驗培訓效性，以便及時調優化培訓容與方式。”

院教育發展部門成員補充說：“院教育發展方面，以從社區教育資源與居民教育需求滿入。方面，院部以及周邊教育資源，如學、培訓機構、文化場館等，建社區教育聯盟。通過聯盟形式，實現教育資源共享，例如共享師資力量、教學設施等，為居民提供更樣化、質量教育課程。以開設各類興趣班，如書法、繪畫、蹈、音樂等，滿居民文化藝術修養提需求；開展職業技能培訓課程，如政務、電商運營、制作等，幫助居民提就業競争力或創業能力。另方面，針對同齡段居民開展特教育活動。對于青，組織課實踐活動、科技發競賽等，培養們創維實踐能力；對于老，舉辦老學課程，如養保健、曆史文化、智能機使用等，豐富們活，提們适應現代社會能力。同時，建居民學習激勵機制，對積極參與學習并取得定成果居民給予表彰獎勵，激發居民學習熱積極性。”

周勝肯定說：“教育與培訓對于企業院長遠發展義非凡。培訓教育發展部門通力作，入調研員居民學習需求，精設計培訓課程與教育活動。僅注識與技能傳授，更培養創維學習習慣，讓學習成為企業院種文化氛圍。通過持續教育與培訓，提員居民綜素質，為企業院創發展提供堅實才支撐智力保障。”

随着教育與培訓體系逐步完善，企業員專業素養綜能力得到顯着提，作能夠更好應對各種挑戰，創成果斷湧現。院居民學習熱漲，社區文化氛圍愈發濃，居民之間交流與互動也更加頻繁，形成良好學習型社區環境。周勝，教育與培訓項長期戰略投資，将繼續帶領團隊加這方面投入努力，斷探索适企業院發展教育與培訓模式，為企業院持續進步注入源源斷動力。

企業院持續強化教育與培訓作進程，周勝也關注到科技創推動企業轉型級、提院現代化平方面核驅動力作用。随着全球科技革命加速推進，技術創理斷湧現，為企業院發展帶來所未機遇與挑戰。

周勝與企業科技創部門、院科技應用推廣團隊進入交流。

周勝說：“科技創已成為當今時代發展主旋律，們企業院這股浪潮如何抓機遇，利用科技創實現跨越式發展呢？發表自己見解。”

企業科技創部門負責滿懷激說：“周勝，企業科技創方面，們首先加研發投入力度，建專門科研實驗創研發，吸引國頂尖科技才加入們團隊。這些才将成為企業科技創核力量，們能夠帶來沿技術理創維。例如，智能領域，們以聘請機器學習、度學習算法研究方面卓越成就專，開展智能産品研發，如智能客系統、智能産設備監控系統等，提企業産效率務質量。同時，加強與、科研機構産學研作度與廣度。與聯培養研究，讓們參與企業科研項目，既為企業注入鮮血液，又能促進科研成果轉化。與科研機構共同承擔國級科研項目，争取關鍵技術領域取得突破性進展，如能源材料研發方面，作開發效、環保型電池材料，提企業業技術領先位。此，建企業部科技創激勵機制，對科技創方面突貢獻團隊個給予豐物質獎勵榮譽表彰，激發全體員創積極性。”

院科技應用推廣團隊成員補充：“院科技應用推廣方面，以從社區智能化建設科技務普及入。社區智能化建設，力推廣物聯網、數據、雲計算等技術應用。例如，構建智能社區能源管理系統，通過物聯網技術将社區電表等能源設備連接起來，實時采集能源使用數據，利用數據分析技術進數據挖掘分析，為居民提供節能建議，實現社區能源效管理理利用。推廣智能社區交通管理系統，利用傳器智能算法，優化社區交通流量，緩解車難等問題。科技務普及方面，建社區科技務站，為居民提供科技咨詢、技術培訓、産品維修等務。例如，舉辦智能機應用培訓課程，幫助老熟練掌握智能機使用，讓們能夠更好享受科技帶來便利；開展電腦維修務進社區活動，解決居民使用電子設備過程遇到問題。同時，組織科技科普展覽科技競賽活動，如機器展覽、科技創創賽等，激發居民尤其青對科技興趣熱愛，營造良好科技氛圍。”

周勝認真考後說：“科技創企業院邁向未來關鍵鑰匙。科技創部門科技應用推廣團隊協同奮進，制定科學理科技創戰略應用推廣計劃。緊密關注科技發展沿動态，勇于嘗試技術、方法，将科技創成果切實轉化為企業産力院現代化務能力。通過科技創，提企業核競争力，打造院智慧活樣闆，為企業院持續發展奠定堅實科技基。”

随着科技創作穩步推進，企業産品研發技術級方面取得顯着成效，部分智能産品場獲得度認，企業場份額逐步擴。院社區智能化平顯着提，居民活更加便捷、舒适，科技氛圍院益濃，青對科技興趣參與度幅提。周勝，科技創永無止境，将繼續帶領團隊科技創領域斷探索，充分發揮科技創引領作用，為企業院未來發展描繪更加絢麗畫卷。

企業院積極投科技創過程，周勝也注到文化傳承與創塑造企業靈魂、彰顯院特方面獨特價值。企業發展曆程蘊含着豐富文化底蘊，院作為個特定社區空間，也承載着獨特曆史文化記憶。

周勝與企業文化宣傳部、院文化保護與創團隊進探讨交流。

周勝說：“文化傳承與創企業院精神根基，們如何傳承優秀傳統文化基礎進創，讓文化成為企業院發展獨特魅力與強動力呢？談談自己法。”

企業文化宣傳部負責說：“周勝，企業文化傳承與創方面，們首先入挖掘企業曆史文化資源。通過理企業檔案、采訪老員等方式，追溯企業創背景、發展曆程關鍵事件物故事，将這些元素提煉成企業文化核價值觀。例如，若企業艱難時期憑借堅韌拔毅力團隊作精神度過難關，麼‘堅韌’‘團結’就以成為企業文化組成部分。同時，将這些文化元素融入到企業品牌建設産品設計。品牌宣傳，講述企業曆史故事，塑造具文化涵品牌形象，讓消費者購買産品時僅消費産品本，更受種文化體驗。産品設計，融入傳統藝或文化符号，如某款藝品制作采用古老雕刻技法，或者産品包裝印具企業特文化圖案，使産品具獨特文化辨識度。此，通過企業部文化活動來傳承弘揚企業文化。舉辦企業曆史文化展覽、企業文化節等活動，讓員參與活動過程入解企業文化底蘊，增強員歸屬自豪，同時也向界展示企業文化魅力。”

院文化保護與創團隊成員補充說：“院文化傳承與創以從社區曆史文化遺迹保護現代文化活動創兩方面入。社區曆史文化遺迹保護方面，對院古老建築、曆史文物等進精保護修繕。例如，對具百曆史院禮堂進修複，保留其原始建築風格部裝飾，将其打造成為院文化展示場所，以裡面舉辦文化講座、曆史展覽等活動。入挖掘院民俗文化，如傳統節習俗、藝制作等，組織居民傳承這些民俗文化活動，如節期間舉辦傳統廟會，展示剪紙、糖畫等民間藝，讓輕代解傳承院民俗文化。現代文化活動創方面，結當代文化潮流居民需求，開展豐富彩文化活動。例如，舉辦社區音樂節，邀請同風格樂隊來院演，滿居民對現代音樂熱愛；開展社區文化創集，鼓勵居民展示銷售自己文化創産品，激發居民文化創活力。同時，利用媒體平台宣傳院文化，如制作院文化視頻，通過社交媒體平台傳播，吸引更關注院文化，提院文化響力。”

周勝點頭贊許：“文化傳承與創企業院靈魂程。文化宣傳部文化保護與創團隊緊密作，制定系統文化傳承與創戰略。尊曆史、當、面向未來，将傳統文化與現代文化機融，讓文化企業院煥發機與活力。通過文化力量，凝聚員居民，塑造獨特企業院形象，激烈場競争社區發展脫穎而。”