管理這個廠，兩時間才扭虧為盈，公司這才采納改革方案……

霸王這個字，段夜埋頭苦幹兩血結晶。改革雖搞起來，但龐然物般集團裡，聲音呼百應，特别對于個邊緣化、差點關門廠，任由搗鼓，層并太。

旦涉及到産品擴張、向集團伸錢，子就坎坷，雖沒到寸步難，但也絕非坦途。

後來段夜黯然離，就最好證。霸王産品遍，奇葩，宜華集團愣沒給霸王夠成長空間，股份制改造點子也被束之閣，更别提拿霸王賺錢奶其部門。

産品得塌糊塗，利潤豐，集團尚且如此待，段夜如今處境而。

說，這時候霸王，就像個沒疼沒管野孩子，自由卻孤獨。

而這正周齊等待良機。過這就沒這，以後再霸王搭線，成本就翻。

舉杯輕碰，廠子事兒再提，産品也閉談。話題嘛，得。聊聊當經濟形勢，展望未來，這些都周齊拿好戲，經得起時間考驗觀點，說得頭頭，國際動态也能侃侃而談。

段夜雖幾分醉，但聽得兩放。這老同學，真兩子！

時候學，像後來滿都，段夜還碩士，界學識自然凡。能聽得周齊見識獨到，長遠。

周齊形象瞬間起來。而這正周齊目，也這頓飯局頭戲。僞造老同學誼，對而言被動接受，赢得這位材認同，唯靠真才實學。

未來趨勢對段夜而言未數，但對周齊來說，簡直就昨現。從嘴裡說來，仿佛預言般準确。借着酒興，周齊學識淵博形象就這樣烙印段夜裡。

往後提起周齊，第個頭便：這，簡單！

送醉醺醺段夜車，揮告别。車消失後，周齊點燃支煙，長煙袅袅，臉醉已散盡。

學門邁進過沒?姜俊終于忍抛疑問。

這問題，憋好久。

咋，着像文化?周齊嘿嘿笑，反問。

姜俊子裡輕哼聲，話鋒轉：說正經，買賣現幾成把握?

成餘！周齊自信滿滿，随即反将軍，哎，這神兒，麼就瞧受過等教育呢?

姜俊打量番：兒書氣?過說真，還真沒到學文憑呢……

嘿，這招兒使得，得讓猜透才嘛！然掉價兒。

次，段夜照例現廠裡。

廠長裡，指揉着隐隐作痛太陽穴。昨酒得點猛，今起腦袋還點發懵。

沒過久，個屬拿着文件進辦公，報告：段廠長，咱們提交廣告方案被總部打回來。

段夜揉太陽穴動作頓，追問：咋回事?

們說創夠吸引……屬答。

創夠吸引?段夜眉頭微蹙，神顯得些黯淡。廠子改革正等着打開場，業績，這第步至關，邁，廠子能随時面臨關門吉。因此，對廣告投放格視。

問題，這需筆錢，僅憑廠子自，根本無力承擔。

如今這種敷衍反饋，圖再顯過——裡沒亮點，分舍得掏腰包。

場反饋麼樣?段夜又問。

咱們定價偏，太受歡迎，客戶接受度，銷售業務時也難以推銷，所以……

屬沒敢往說，因為注到段夜眉頭鎖得更緊，加宿醉未，臉起來分疲憊。

方案先擱這兒吧。段夜歎氣，吩咐，召集夥兒，會兒開個全體會議，咱們集廣益，琢磨琢磨這方案還能麼改良。

等屬退間，段夜捏着份方案，眉頭鎖得更緊，随丢，踱步到，望着片老舊廠區，裡雜陳。

，按老套場，效率得憐，廣告雖燒錢，卻速吸引球法子。總部願砸錢，沒錢來回報?突破，免來場唇槍舌劍較量。若頭寬裕，又會受這份窩囊氣呢?難，實難！

約莫半時後，周齊姜俊員引領，滿臉笑度踏入段夜辦公。比起次，段夜熱顯溫，昨頓酒，讓倆老同學誼又增進。過，周齊連續兩次來訪，讓段夜裡點犯嘀咕，但并未表現得太顯。

周齊見狀，番客套之後，直截當說：兄弟，這為豁！

段夜聞言愣：齊，這話講?

正愁資嘛?周齊笑着回答，兄弟難，豈能袖旁觀?俊……

姜俊，将裡公文包啪放，拉開拉鍊，裡面赫然疊疊鈔票。

段夜睛亮，驚訝之餘估摸着，這得幾萬。

齊，這唱?段夜疑惑。

此刻，滿腦子問号，周齊拎着這麼現來何。最關鍵，記得自己提過資缺事。

難昨酒後失言，透麼?

周齊倚背，嘴角挂着抹笑，指輕輕勾，指向袋子，漫經：這裡面萬，雖然數目，但總能幫廠子解燃眉之急吧?

萬！段夜頭又震，更讓驚訝，周齊似乎打算把這筆錢借給。